• 招聘人数：1人
• 招聘部门：本单位
• 行业类别：交通运输服务
• 学历要求：中专/中师
• 年龄要求：25～35
• 工作性质：全职
• 工作经验：5年
• 提供月薪：6000-7000元
• 住宿情况：该职位提供住宿
• 工作地点：苏州张家港市
• 联系电话：
• 联系邮箱：hao2_chen@jatco.co.jp
• 联系地址：江苏省张家港市杨舍镇塘市街道汤桥中路2号
• 单位网址：

职位介绍
■岗位职责
1、达成生产线生产任务以及KPI目标
2、培养一线员工，通过技能提升创建有活力的团队，实现部门制定的年度方针
3、通过QRQC解决课题，与相关部门一起推进日常课题的解决并主导课题改善
4、与生产管理部门连携，做好部品的库存管理以及生产现场供给，满足客户的需要
5、通过品质CAPDO活动以及QCC，彻底实施标准作业，确保品质
6、运用IE及其他改善，不断降低生产中的各种浪费，提高成本竞争力
7、通过日常作业观察及安全活动等确保职场的生产安全
8、与相关部门协作，确保制造现场的项目管理顺利完成
9、日常的自我技能水平提高及业务改善业务等

■岗位要求
1、中专以上学历
2、有日系汽车零部件加工或组装生产线的现场管理经验（2年以上工长、组长或主管经验）；有发动机、变速器的现场物流工作经验者优先
3、具备标准作业书作成、QC、TPM、ISO/IATF的相关知识等
4、能熟练操作Microsoft办公软件
5、有叉车驾驶资格证者优先
6、会英语或者日语者优先
7、身高165CM以上，没有弱视与色盲，能够承受压力，以及夜班、倒班的现场管理工作

其它说明
■福利待遇
薪资待遇
薪资范围：综合参考税前5k~8k（根据实际能力而定，含基本薪资、固定补贴、倒班津贴）
工作时间：综合工时制，三班两倒/三班三倒/两班两倒，每班中间有休息时间，超出时间按劳动法规定支付加班费（具体根据工作日历）
有薪年假：按照国家法律规定，给予有薪年假
福利假： 在国家法定假期的基础上，公司额外给予福利假
免费食宿：公司免费提供出勤日1日3餐及免费住宿(水电费需自付）
奖 金：可根据公司业绩发放在职激励金（不固定）
社会保险：养老、失业、工伤、生育、医疗保险、住房公积金及补充医疗保险
健康管理：每年免费体检1次
其 他：高温补贴，工龄补贴，生活补贴，水电费补贴，节日礼金，通信补贴，旅游补贴等

评价、调薪、晋升、培训体系
评 价：每年对上一年度业绩进行评价，根据评价结果进行薪资等级调整
调 薪：每年1次（4月）
晋 升：完善的内部晋升渠道，从员工中选取优秀者进行晋升
培 训：完善的人才开发及培训体系，表现优异者有机会派往日本总部接受培训
其他福利待遇按制度执行