• 招聘人数：1
• 招聘部门：苏峰锂业
• 行业类别：其他
• 学历要求：本科学历
• 年龄要求：30-40岁
• 工作性质：全职
• 工作经验：经验6年
• 提供月薪：10000-12000元
• 住宿情况：暂不提供住宿
• 工作地点：金港街道
• 联系电话：0512-58332300
• 联系邮箱：17576447@qq.com
• 联系地址：张家港保税区北京路长江大厦
• 单位网址：

职位介绍
职能规划：1. 根据项目设计工作的总体计划和实施方案阶段的设计流程，控制规划总平面的建筑单体（建筑外立面和户型）的设计质量和进度；
2．组织各专业完成《规划方案设计任务书》、《建筑方案设计任务书》的编写，审核招采部提交的《设计招标书》；
3. 控制规划和建筑施工图的质量（包括外立面分色图）；
4. 设计标准和土建交楼标准的制作和各部门防水节点设计审核；
5. 施工前做好本专业的图纸会审和设计交底工作，及时处理施工现场的设计变更；
对内工作职务:1. 接受主任建筑师的领导，完成设计管理的任务;
2. 组织或参与所有项目的建筑方案、初步设计及施工图设计的成果评审会;
3. 向设计管理中心各专业工程师提供对应的专业图纸，并及时收集反馈相关信息;
4. 向成本部提交有效的设计技术经济指标和设计方案（做成本预算）;
5. 配合业务部完成项目的报批报建工作;
6. 向招采部提供方案阶段材料清单，并与设计单位一起确定各材料的样板;
7. 向项目部提供施工图纸及资料;
8. 配合营销部做各种销售资料，并确定建筑横型和广告书样板;
9. 监督现场设计效果的实现;
10. 完成领导临时交办的任务;
日常对外职务:1. 参与设计单位招投标工作;
2. 组织规划和建筑方案的专家评审;
其它日常事务:1. 动态了解城乡规划局关于面积计算的规定，了解现有房地产市场主流的规划布局理念、户型设计、建筑风格、并对以后户型设计和建筑风格的流行趋势做出判断;
2. 参加优秀项目的考察工作，考察完毕后编写考察报告;
3. 建立优秀的设计单位和设计师资料库;

其它说明
任职资格：
1) 教育程度: 大学本科、建筑学相关专业;
2) 职称要求: 工程师;
3) 经验: 6年以上设计院或房地产开发公司从事建筑设计或设计管理的工作经验;
4) 知识: 具备建筑设计相关知识，熟悉相关的设计规范和国家地方对建设项目的相关设计规定，熟悉设计行业及业务流程;
5) 能力及素质: 优秀的分析解决问题的能力，较强的管理、沟通和协调能力，人际交往能力;